Med bara några dagar kvar av 2023 vill vi passa på att önska alla våra klienter, medarbetare och samarbetspartners en riktigt god jul och gott nytt år!

Det var väl egentligen ingen blixt från klar himmel att 2023 skulle bli ett utmanande år för många. Efter pandemier och uppblossade konflikter i omvärlden de senaste åren är det inte så konstigt att marknader sviktar och konjunkturer reagerar. Följderna för många företag har varit minst sagt utmanande. Vi ser också hur hårt många företagare kämpar, förändrar och försöker hitta lösningar för sina företag och medarbetare.

Vi hoppas såklart kunna vara en liten del i att hjälpa till där det behövs. Säkra upp, kontrollera och formulera de juridiska aspekterna för att skapa starkare och tryggare företag och företagare. Försvara rättigheter och utreda skyldigheter.

Hos oss på Freja Partner har vi haft förmånen att fortsatt kunna växa och under 2023 har vi, med råge, passerat 20 anställda. Vi har även flyttat till nya lokaler på Engelbrektsgatan 71, mitt i hjärtat av Göteborg mellan Heden och Scandinavium. Detta ger oss framöver möjligheten att kunna bjuda in till vårt nya koncept Freja-fredag. Under 2024 kommer vi ha återkommande temadagar hos oss där vi dels pratar om aktuella affärsjuridiska ämnen och samtidigt nätverkar och har en trevlig stund tillsammans med våra kunder, medarbetare och partners.

Under 2023 har vi även fullt ut tagit vår digitala plattform Legalroom i drift. Har du som kund inte hunnit bekanta dig med verktyget än så kan du läsa mer här, Vad är Legalroom?, alternativt höra av dig till oss så ger vi dig en genomgång! Redan i Q1 kommer en rad nya funktioner att presenteras i systemet.

Mer om Freja-fredagar och andra spännande nyheter 2024 kommer inom kort. Nu hoppas vi som vanligt att så många som möjligt ska kunna ta lite välförtjänt ledighet under de avslutande helgerna! Vi finns tillgängliga om det skulle vara något, dock med något lägre kapacitet då även vi behöver ladda batterierna.

God jul och gott nytt år, vi ses 2024!

Med vänliga hälsningar

Freja Partner – framtidens juristbyrå

Hur kan man agera om en underkonsult, som orsakat skada i en entreprenad, går i konkurs?

I totalentreprenad ansvarar totalentreprenören i förhållande till beställaren för projektering och utförande. Det är vanligt förekommande att entreprenören i projekteringsdelen anlitar en konsult. Projektering utförs i syfte att objektet skall uppfylla avtalad funktion. Inte sällan ingår konsulten och totalentreprenören avtal om att Allmänna Bestämmelser för konsultuppdrag inom arkitekt- och ingenjörsverksamhet av år 2009, ABK 09, ska tillämpas.

Efter projekteringsarbetet har slutförts visar det sig ibland att konsulten utfört ett felaktigt arbete, varför en skada i entreprenaden har uppstått. Det är inte ovanligt att konsulten kort därpå går i konkurs. Frågan är vad som gäller då?

Enligt kap. 5 § 10 ABK 09 skall konsulten ha en konsultansvarsförsäkring. Om det med anledning av en felaktig projektering uppstår en skada och konsulten har gått i konkurs har entreprenören samma rätt som konsulten i förhållande till konsultens försäkringsbolag. Med detta menas att entreprenören har rätt att rikta krav, med anledning av skadan, direkt mot konsultens försäkringsbolag (9 kap. 7 § försäkringsavtalslagen, se även Högsta domstolens dom den 27 mars 2023, målnummer T 448-22).

Entreprenören skall dock beakta vissa tidsfrister för att inte förlora rätten till försäkringsskyddet. Av 8 kap 20 § tredje stycket försäkringsavtalslagen framgår att den som gör gällande anspråk på försäkringsersättning eller annat skydd måste anmäla det inom viss tid och att den tidsfristen inte får vara kortare än ett år från tidpunkten när det förhållande som enligt försäkringsavtalet berättigar till försäkringsskyddets inträdde. Görs inte sådan anmälan går rätten till försäkringsskydd förlorad (Högsta domstolens dom den 27 mars 2023, målnummer T 448-22).

Har du frågor kring ovan eller behöver du hjälp? Kontakta oss på Freja Partner.

Artikel författad av

Kristoffer Lipinski, jurist Freja Partner